金戈新材開(kāi)展《系統(tǒng)思維--問(wèn)題分析和解決》能力培訓(xùn)

為了培養(yǎng)員工的問(wèn)題意識(shí)，進(jìn)一步提升員工問(wèn)題分析與解決能力，8月31日，佛山金戈新材料股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱金戈新材）行政部開(kāi)展《系統(tǒng)思維--問(wèn)題分析和解決》能力培訓(xùn)，來(lái)自各部門的中高層管理人員及基層員工共80余人參加此次培訓(xùn)。

公司邀請(qǐng)了冠卓顧問(wèn)講師朱磊先生進(jìn)行授課。課程分為發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、界定問(wèn)題、分析原因、制定方案、決策實(shí)施、總結(jié)預(yù)防等6個(gè)部分，以講解、問(wèn)答、小組討論、頭腦風(fēng)暴等形式，圍繞“系統(tǒng)思維、問(wèn)題分析與解決”主題，通過(guò)豐富的企業(yè)案例討論和演練，幫助員工了解系統(tǒng)化思維理念，掌握各種分析問(wèn)題及解決問(wèn)題的創(chuàng)新性工具、方法及思路，并科學(xué)解決。為充分展現(xiàn)學(xué)員的積極性，參與培訓(xùn)的學(xué)員被分成8個(gè)小組，講師根據(jù)各小組回答問(wèn)題的積極性、實(shí)戰(zhàn)演練成果的質(zhì)量等維度進(jìn)行累計(jì)加分，分?jǐn)?shù)最高小組將獲得精美禮品，授課效果佳。

通過(guò)培訓(xùn)，引發(fā)了金戈新材員工對(duì)目前工作存在問(wèn)題的深入思考，希望通過(guò)不斷優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部管理流程，運(yùn)用團(tuán)隊(duì)智慧進(jìn)行分析決策，共同助力公司管理水平再上新臺(tái)階，助推企業(yè)業(yè)務(wù)的全面轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新發(fā)展!